Al 2016 Global Leadership Summit il 34% dei manager interpellati ha affermato che più della metà dei loro dipendenti entro il 2020 avrebbe lavorato da remoto, mentre il 25% era convinto che a guadagnarsi il pane fuori dal tradizionale ufficio sarebbero stati addirittura i tre quarti dei dipendenti. Stando a uno studio del World Economic Forum di qualche mese fa (”Future of Jobs”), la profezia potrebbe avverarsi. Secondo il report, il telelavoro sarà il più potente fattore di cambiamento dei prossimi anni: più del climate change, dell'affermarsi della classe media nei Paesi emergenti o dell'invecchiamento della popolazione in quelli sviluppati.