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Questo articolo è stato pubblicato il 02 giugno 2010 alle ore 19:10.
Per l'anno 2011 la quota di retribuzione erogata in attuazione di contratti collettivi (anche aziendali o territoriali) e correlata a incrementi della produttività, di redditività ed efficienza organizzativa, all'andamento economico e agli utili d'impresa, sia sottoposta a una tassazione sostitutiva dell'Irpef e delle relative addizionali.
E di uno sgravio dei contributi dovuti dall'impresa e dal lavoratore. Elevato a 40mila euro il limite reddituale per applicare l'imposta sostitutiva, fermo restando il limite complessivo di 6mila euro lordi. L'entità dell'agevolazione e dello sgravio saranno stabiliti dal Governo, entro il 31 dicembre 2011, sentite le parti sociali.